Abrir o seu negócio num domingo ou feriado pode ser um diferencial e tanto, além de ajudar a aumentar o lucro da sua empresa. Mas se você não fizer tudo conforme as regras, pode acabar sofrendo multas e outras punições.
Para o trabalho ser permitido nestes dias, é preciso que esteja previsto na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da categoria e observado na legislação municipal. Além disso, ainda existe uma série de particularidades quanto aos feriados e às regras trabalhistas.
O Dia do Trabalho (1º de maio), por exemplo, tem regras específicas e diferentes dos demais. Sabia disso?E pode até ser que o seu funcionário ganhe dias a mais nas férias!
São muitas regras e detalhes que devem ser analisados com cuidado. Por isso, a nossa equipe de especialistas produziu um e-book com as informações mais atualizadas, descomplicando o assunto ao abordar pontos importantes como:
– a necessidade de adotar um sistema de folgas diferente;
– as informações e documentações para o sindicato patronal;
– como ficam as despesas de locomoção e a alimentação do funcionário;
– as mudanças no pagamento;
– a adição de dias de férias;
– e muitos outros!
Quer ficar por dentro das últimas atualizações na lei e saber tudo o que você precisa para abrir aos domingos e feriados? Baixe agora mesmo o nosso e-book clicando no botão a seguir.
Não deixe de abrir o seu negócio nas datas que podem gerar mais lucro. Aproveite!
Fonte: FecomercioSP – Assessoria Técnica
